当前位置:首页 >> 招聘信息 >> 校外宣讲会

中冶路桥建设有限公司

发布时间:2021-10-09 浏览: /次

宣讲会信息

宣讲时间:2021年10月14日 10:00

所在学校:西安建筑科技大学

宣讲地点:雁塔校区南阶404

单位简介

一、公司介绍

中冶路桥建设有限公司(以下简称中冶路桥)是世界五百强中国五矿集团有限公司旗下重要骨干子企业,是中国冶金科工股份有限公司(以下简称:中国中冶)全资子公司,是一家以承建高等级公路、市政公用工程、房建等为一体的大型综合建设企业。

中冶路桥注册资本金20亿元,现有员工803人,其中高级工程师、一级建造师等各类专业技术人才594人,占员工总数的74%。公司整体素质优良、管理经验丰富、技术力量雄厚、机械设备精良,在交通基础设施建设领域具有较强的发展优势。公司施工资质体系完备,拥有公路工程施工总承包壹级资质、市政公用工程施工总承包壹级资质、建筑总承包贰级资质、公路路面工程专业承包壹级资质、公路路基工程专业承包壹级资质、公路交通工程(公路安全设施)专业承包贰级资质、桥梁工程专业承包三级资质。

中冶路桥截至目前在建工程项目30余个,其中公路工程类项目20余个,业务足迹遍及山东、内蒙古、北京、河南、河北、甘肃、湖南等省市自治区,年施工产值30余亿元。近年来中冶路桥在业内树立了良好的品牌形象,荣获“2019年度全国公路施工企业全国综合信用评价”最高信用等级AA级企业,同时中冶路桥已通过ISO9001质量管理、ISO14001环境管理、OHSAS18001职业健康安全管理三位一体的管理体系认证,在质量管理方面具备科学规范的管理体系保障。

面向未来,中冶路桥将继续发扬“一天也不耽误,一天也不懈怠”朴实厚重的中冶精神,发挥资金、技术、人才、管理优势,聚焦公路、市政建设主业,坚持多元发展,积极拓展房建、轨道交通、城市综合管廊、文旅、康养、特色小镇等领域,通过设计施工总承包、投融建等模式为客户提供区域规划、投融资、勘察、设计、项目管理、施工、后期运营等建设项目全产业链一站式、系统化、综合性服务,争做中冶集团交通基础设施建设领域的排头兵和主力军,国内工程建设领域一流的承包商和工程项目综合运营服务商,与客户、合作伙伴互利共赢、携手同行,为繁荣国家经济、发展祖国交通建设事业做出新的更大的贡献。


招聘简章

二、招聘要求

(一)招聘条件

1.2022届本科及以上学历应届高校毕业生(2021届暂未就业的优秀毕业生),专业对口,成绩优良。

2.有较高的政治素养、良好的团队精神和沟通表达能力,身心健康、品行端正、诚信敬业、吃苦耐劳;认同和遵循中冶路桥企业文化,能够适应建筑施工行业工作。

3.同等条件下,优先录用:

(1)中共党员(含预备党员)、学生干部、大学生退役士兵、在校期间表现优异;

(2)有建筑企业实习经历;

(3)有相关技术成果或专利、相关专业证书,或文、体、艺特长者。 

(二)招聘专业

1.工程技术类

土木工程、道路桥梁与渡河工程、隧道与地下工程、市政工程、建筑工程、工程力学、工程管理、测绘工程、安全工程、试验检测、材料科学与工程、机电工程、给排水工程、建筑设备工程技术(水电、通风空调等系统工程)、交通工程等相关专业

2.工程经营类

土木工程、工程管理、工程造价等相关专业

3.物资设备类 

 土木工程、材料科学与工程、物流管理、物流工程等相关专业

4.财务金融类

会计学、财务管理等相关专业

5.职能管理类

汉语言文学、新闻学、人力资源管理、工商管理、行政管理、法学、计算机科学与技术、统计学等相关专业


三、工作地点:

1.公司总部:山东省济南市

2.分公司:山东省淄博市、陕西省西安市、北京市

3.各项目:北京市、山东省、河南省、河北省、辽宁省、甘肃省、湖南省、内蒙古自治区等地


四、人才培养

1.多维度发展平台

(1)国内重大建设工程工作经历、多种施工类型项目锻炼机会、国内先进施工技术学习平台。

(2)持续完善员工全面发展机制,在员工职业能力培养之外,发掘、提供更广阔的舞台供员工施展才华,发挥特长与优势,实现员工社会价值。

2.多方位培训体系

(1)全程:公司推行职业生涯规划,在每个阶段都有对应的培训,包含入职培训、师带徒培训、转岗培训、晋升培训、职业资格培训、基层班组长培训、领导干部培训等。

(2)全员:公司内所有员工,市场开发、建筑施工人员、综合管理岗,所有员工都是公司培训体系的覆盖对象。

(3)全面:公司将提高员工素质作为培训的主要任务,员工素质培训包含基础素养、专业素养和管理素养三大类。

3.多形式晋升通道

公司注重青年优秀人才、专业技术人才的成长,不断促进人才发展。提供项目管理、行政管理、专业技术三大晋升通道,公司将员工业绩评价、能力评估、个人发展和未来工作计划紧密结合。通过完善的晋升机制、科学的评价体系,公平的竞争机会,公开的竞聘考核,为员工创造多样的晋升通道。让勤奋的你,在优秀的平台,遇见更优秀的自己!


五、薪酬福利

1.薪资:岗位工资、工龄工资、绩效奖金、专项奖励、先进奖励

2.津贴:证书津贴、导师津贴、差旅补贴、住房补贴、通讯补贴、电脑补贴、高温津贴、探亲路费报销

3.险金:社会保险、住房公积金、补充医疗保险

4.福利:提供食宿、健康体检、带薪休假、劳动保护、工会福利、节日慰问、生日福利、困难职工帮扶


六、招聘流程

(一)流程:投递简历→初/复试→择优录用→签订三方协议→根据公司需要安排提前实习→报道入职

(二)简历投递:请将电子简历命名为“专业+学历+学校+姓名”,连同最高学历证书或成绩单、就业推荐表、获奖证书等相关证明材料发送至公司邮箱:mcclqhr_zp@163.com

(三)根据国家疫情防控情况及各高校安排开展专场宣讲会,现场招录。校招行程请关注所在院校招聘就业网及公司发布的招聘信息。


七、联系方式

联 系 人:汪晓乐 孙艾瑞

联系电话:0531-68983369 / 15326016369/ 15965528603

微    信:mcclqhr

公司网址: http://www.mcclq.com/

总部地址:山东省济南市历下区新泺大街988号

邮    编:250014

友情链接 / LINK
×关闭×